In questo episodio di TUNTV, Il dottor Crystal Rose intervista Danny Umali, co-fondatore e preside del Game Theory College, su ciò che gli studenti e le famiglie devono sapere per comprendere gli aiuti al merito, in modo che possano ottenere il massimo aiuto dal loro college.

Dott.ssa Crystal Rose: Benvenuti a The University Network TV. Sono il tuo ospite oggi, dottoressa Crystal Rose. E in questo programma di navigazione universitaria, stiamo esplorando la comprensione degli aiuti al merito nella nostra serie "Come pagherai per il college?"

Abbiamo invitato un ospite molto speciale, il signor Danilo Umali, co-fondatore e preside del Game Theory College, un team interdisciplinare di pianificatori universitari che supporta gli studenti e le loro famiglie nell'identificare i loro gusti universitari, oltre a trovare finanziamenti per il college.  

Benvenuto, Danny.

Danny Umal: Sono felice di essere qui, dottoressa Rose, e sono entusiasta di poter offrire alle famiglie una nuova prospettiva sul college che forse non hanno mai sentito prima. 

Dott.ssa Crystal Rose: Iniziamo con la comprensione degli aiuti al merito dal punto di vista dei college come istituzioni. Dichiari che i college sono fondamentalmente affari. Che cosa significa? E puoi darci esempi di come possono presentarsi come imprese? 

Danny Umal: I soldi fanno girare il mondo. Devi avere soldi per i tuoi professori, per reclutare i migliori talenti, per gestire un campus. 

E se segui i soldi, puoi iniziare a capire rapidamente il processo di pensiero sul motivo per cui i college possono scegliere alcuni studenti e assegnare agli studenti alcuni aiuti e non altri. 

Ora, non so se i college si rappresentino necessariamente come aziende. 

Dott.ssa Crystal Rose: Anche i college d'élite a volte si ritraggono come aziende. Cosa ti dà questa impressione? 

Danny Umal: Probabilmente c'è un gran numero di università che vogliono presentarsi come queste istituzioni altruistiche di istruzione superiore.

Ma mi sono imbattuto in questo quando stavo aiutando uno studente a mettere insieme la sua pagina LinkedIn. Se effettivamente vai alla pagina LinkedIn di Harvard, nella dichiarazione "about", la prima cosa che vogliono che tu sappia è che sono il college più antico degli Stati Uniti. E fanno anche sapere che sono anche la società più antica.

E se guardi i documenti, in realtà è la Harvard Corporation piuttosto che l'Harvard College. Lo capirei dato che hanno la più grande dotazione educativa istituzionale del paese. Non ho guardato gli ultimi numeri, ma di solito si aggira intorno ai 40 miliardi di dollari.

Se questo non è un business, non so come lo chiameresti.  

Dott.ssa Crystal Rose: Ha molto senso. 

Può darci una panoramica di come funzionano davvero gli aiuti al merito? La maggior parte di noi pensa che significhi qualche tipo di finanziamento a causa dei nostri risultati, ma perché alcuni college sono motivati ​​a fornire aiuti al merito? 

Danny Umal: Questo risale alla nostra conversazione su come i college sono affari e se segui i soldi, puoi capire il processo di pensiero dietro questi college. 

Quindi sì, siamo portati a credere che l'aiuto al merito sia una sorta di ricompensa per lo studente perché ottiene un qualche tipo di GPA, punteggio del test o ha raggiunto una sorta di modalità soggettiva di realizzazione. 

In alcuni college, può essere molto transazionale, dove è così - dove se raggiungi questo GPA, se raggiungi questo punteggio del test, questa è la tua ricompensa. 

Ma se lo guardi davvero da una visione più ampia, questi college adottano un modello di business in cui hanno bisogno di riempire i loro posti in qualche modo. Poiché i college operano in base a un modello di prezzo per posto, esaminano quante entrate potrebbero generare e quante entrate genera un posto. 

Ero nel consiglio di amministrazione di un collegio e uno dei membri del consiglio ha detto che un posto vuoto genera $ 0 di entrate all'anno.

Quindi, la verità è che gli aiuti al merito vengono assegnati sulla base della gelosia. So che è strano, ma ascoltami. Quando i college guardano a un candidato che vogliono davvero, non vogliono che quel candidato vada in un'altra scuola. Quindi, al fine di aumentare la probabilità che il candidato dica "no" agli altri college, aumenteranno quella borsa di studio per merito per bloccare quella risposta "sì". Stanno scontando i gruppi di studenti che vogliono davvero venire nella loro scuola. 

Diciamo che ho speso un sacco di soldi per aprire un nuovo dipartimento di biologia e assumere alcuni dei migliori professori che hanno studiato ad Harvard o alla Ivy League che insegneranno biologia.

Quindi, porterò degli ottimi laureati in biologia. E come faccio a farlo accadere? Comincio a offrire più soldi, più sconti, a candidati favorevoli che non solo hanno i punteggi che voglio, ma capita anche di specializzarsi in biologia.