Sei alla disperata ricerca di un lavoro.

Ti sei applicato a innumerevoli posizioni - dagli stage ai part time ai tempi pieni che non sei effettivamente interessato a - ma con tua grande delusione, imbarazzo e frustrazione, non hai avuto notizie.

Inizi a pensarlo se non c'è niente di sbagliato nel tuo curriculum vitae, allora c'è qualcosa che non va in te ...

Poi, dopo quello che sembrava un decennio, tu infine risentono uno di loro - e vogliono che tu venga per un colloquio!

Nervoso. Disperato. Grato. Overjoyed. Disposto ad assumere qualsiasi cosa.

Il tuo obiettivo a questo punto? Per impressionare il responsabile delle assunzioni in modo da essere assunto ... SBAGLIATO!

Non importa quanto tu sia disperato, diventare un 'yesman' (essere compiacenti e accettare di fare qualsiasi cosa) NON è la strada da percorrere. Per evitare una crisi futura in cui diventi significativamente insoddisfatto del tuo lavoro (al punto che hai paura di andare al lavoro), devi seriamente considera, medita e valuta queste cose 3.

1. Sai cosa tu NON FARE volere.

Stabilisci i tuoi martelli e non scendere a compromessi!

          Ad esempio, iSe odi assolutamente parlare al telefono o effettuare chiamate a freddo, probabilmente non dovresti dire "sì" al rappresentante del cliente o alla posizione del responsabile delle vendite.

          E se odi stare su un aereo, probabilmente non dovresti dire "sì" a quel lavoro che ti richiede di viaggiare due volte l'anno.

Questo potrebbe sembrare ovvio, ma le persone do fare tali errori (o meglio, compromessi).

2. Sai cosa vuoi.

Essere in grado di articolare le tue esigenze e preferenze, così come i tuoi punti di forza.

          Sei un bravo scrittore? Hai esperienza di gestione? Sei attento ai dettagli e meticoloso? Preferisci lavorare da solo o fare brainstorming in gruppo?

Conoscere i tuoi punti di forza e sapere che tipo di ambiente prosperare, che tipo di persone lavori con il meglio e che tipo di task eccellere è un vantaggio enorme, non solo per te stesso ma anche per l'azienda e le persone con cui lavorerai!

3. Impara a dire "no" educatamente ma arditamente.

Affrontiamolo: non puoi piacere a tutti. 

Voglio dire, sì, puoi piacere a tutti altro, ma se ti allontani dall'equazione, finirai per essere infelice.

Ad esempio, il responsabile delle assunzioni potrebbe offrirti una posizione diversa da quella per la quale hai fatto domanda, o le responsabilità elencate nell'annuncio di lavoro potrebbero non essere ciò che la posizione effettivamente comporta (come spiegato dal gestore assumente al colloquio).

AVVERTIMENTO: Mentre potrebbe essere allettante dire di sì perché 1. vuoi un lavoro - qualsiasi lavoro, a questo punto - e 2. hai paura di offendere il responsabile delle assunzioni, non dire ciecamente si!

Sappi che stai effettivamente facendo te stesso ed il gestore assumente (e la compagnia) un favore, essendo onesto - ti stai risparmiando dal doverti trascinare al lavoro ogni giorno, il responsabile delle assunzioni dallo spreco di tempo ed energia e la società dall'assumere qualcuno che non è disposto a dagli 100%.

Pensaci. Se ottieni il lavoro ma non sei soddisfatto, qual è il punto? A chi giova? Prima o poi finirai per cercare un nuovo lavoro e l'intero processo si ripeterà. 

[Divisore]

Ogni volta che pensavo di essere respinto da qualcosa di buono, in realtà venivo reindirizzato a qualcosa di meglio. - Dott. Steve Maraboli

In conclusione, è meglio passare un po 'di tempo adesso e prendere la decisione giusta adesso piuttosto che prendere decisioni affrettate ora e rimpiangere dopo.

E per quanto la ricerca sia impegnativa e frustrante, prova a goderti il ​​processo e ad imparare dal viaggio. Non inseguirti e non rinchiuderti in una cella chiamata aspettative sociali. Soprattutto, smettila di confrontarti con gli altri perché success non è relativo.

L'importante NON è la velocità ma la direzione in cui ci si sta muovendo.